Sådan falder helligdage og fridage i 2026

Foråret giver mulighed for lange weekender

Skærtorsdag og langfredag falder den 2. og 3. april, og påskedag ligger på en søndag, 2. påskedag er mandag den 6. april. Det giver en sammenhængende friperiode for mange.

Kristi Himmelfartsdag ligger torsdag den 14. maj, og pinsen følger kort efter med en helligdag mandag den 25. maj.

1.maj falder i år på en fredag, og Grundlovsdag d. 5. juni ligger i år på en fredag. Om du har fri her afhænger af, hvor du er ansat.

Julen og nytåret ligger mindre heldigt

Juleaftensdag (24. december) falder på en torsdag, 1.Juledag (25. december) falder på en fredag, mens 2. juledag (26. december) er en lørdag. Nytårsdag i 2027 falder på en torsdag, hvilket kan give mulighed for en lang weekend, hvis du har mulighed for at holde fri fredag den 2. januar.

Fridage og helligdage for dig på privat apotek

Juleaftensdag og nytårsaftensdag fra kl. 16, nytårsdag, grundlovsdag og helligdage, der falder på en hverdag, er fridage med løn for farmakonomer og farmakonomelever.

Det betyder, at hvis du har fri på fx juleaftensdag eller grundlovsdag i 2026, er det en fridag med løn. Hvis du derimod arbejder får du din normale løn og derudover et tillæg på 150 %. Honoreringen vil derfor reelt udgøre i alt 250 %, hvis der arbejdes de skemalagte timer.

Du kan ikke blive pålagt afspadsering eller anden midlertidig skemaændring på de ovenstående nævne dage.

Den eneste helligdag der i år falder på en søndag er påskedag. Hvis du skal arbejde her skal du have et tillæg på 100 %.

1. maj er en almindelig arbejdsdag.

For regionalt ansatte

Den 1. maj har du ret til at holde fri i størst muligt omfang, hvis det kan lade sig gøre. Grundlovsdag den 5. juni er ikke fridag, men en helt almindelig arbejdsdag.

Hvis du arbejder på sygehusapotek eller er ansat i en af regionerne som farmakonom, betragtes juleaftensdag, den 24. december, som en søgnehelligdag (en helligdag, der ikke falder i en weekend).
Hvis du skal arbejde juleaftensdag, skal du honoreres ekstra for arbejdet. Hvis I ikke har aftalt andet på jeres arbejdsplads, vil udgangspunktet være honorering med et 50 %-tillæg, som enten kan udbetales eller gives som afspadsering.

Nytårsaftensdag, den 31. december, betragtes ikke som en søgnehelligdag. Dog har du som udgangspunkt – og i størst muligt omfang – ret til fri på dagen fra kl. 12.

Hvis du arbejder efter kl. 12 nytårsaftensdag, skal du honoreres efter de normale søndagstakster, hvilket betyder et 47 %-tillæg.

For kommunalt ansatte

Du har d. 1. maj ret til at holde fri i størst muligt omfang på den dag, hvis det kan lade sig gøre.

Grundlovsdag den 5. juni er ikke fridag, men en helt almindelig arbejdsdag.

Farmakonomer, der er kommunalt ansat, kan som udgangspunkt selv tilrettelægge deres arbejdstid. Det skal i så fald fremgå af ansættelseskontrakten. Som ”selvtilrettelægger” har du fri både den 24. december og den 31. december.

Hvis du ikke er ansat som selvtilrettelægger, følger du arbejdstidsaftalen for sygeplejersker m.fl. Det indebærer, at den 24. december betragtes som en søgnehelligdag, mens vilkårene på nytårsaftensdag, den 31. december, afhænger af, hvor du er ansat:

• Ansat i Københavns Kommune: Nytårsaftensdag er en almindelig arbejdsdag.
• Ansat i øvrige kommuner: Nytårsaftensdag betragtes ikke som en søgnehelligdag, men du har i størst muligt omfang ret til fri med løn fra kl. 12.00. Hvis du skal arbejde efter kl. 12.00, har du krav på søndagstillæg, dvs. et 50 %-tillæg.

For statsansatte

På arbejdernes internationale kampdag, d. 1. maj, har du ret til at holde fri i størst muligt omfang, hvis det kan lade sig gøre.

Grundlovsdag den 5. juni er ikke fridag, men en helt almindelig arbejdsdag.

Hvis du er farmakonom ansat i staten, vil udgangspunktet være, at både juleaftensdag og nytårsaftensdag er fridage, selvom de ikke betragtes som søgnehelligdage.
Det vil fremgå af den konkrete arbejdsplads’ personalepolitik eller personalehåndbog, hvorvidt der er afvigelser fra hovedreglen.

For ansatte på øvrige områder

Hvis du er ansat i en privat virksomhed, ud over privat apotek, kan der være forskel på, hvordan du skal arbejde på fx grundlovsdag eller omkring jul og nytår, og hvilken løn du i så fald skal have.
Det vil afhænge af din kontrakt, personalehåndbog eller den overenskomst, som din kontrakt henviser til.

Sådan ligger helligdagene i 2026

Helligdagene og andre særlige fridage i 2026  - OBS: Om du har fri afhænger af din overenskomst/ansættelsesvilkår.