Tillidsrepræsentanten er valgt af de farmakonomer og farmakonomelever på arbejdspladsen, som er medlemmer af Farmakonomforeningen, og tillidsrepræsentanten skal varetage deres interesser på arbejdspladsen.
Tillidsrepræsentanten skal både være:
Kollegernes sparringspartner, der sikrer tæt dialog og et stærkt fagligt fællesskab med fokus på tryghed, sparring og gode relationer for alle kollegerne på arbejdspladsen.
Ledelsens strategiske sparrings- og samarbejdspartner og fremme bedst mulige arbejdsforhold og vilkår for alle farmakonomer på arbejdspladsen.
Overenskomstens vogter og sikre, at ledelsen og kollegerne kender de rettigheder og pligter, begge har over for hinanden, sådan at hele overenskomsten bliver overholdt.
Farmakonomforeningens ambassadør som er et bindeled mellem Farmakonomforeningen og arbejdspladsen, og arbejde for et mantra, der siger “Farmakonomforeningen, det er os”.
Det er vigtigt, at man som tillidsrepræsentant tager alle dele af rollen på sig.
Husk at give besked om valg eller genvalg
Når du er valgt eller genvalgt som TR, skal du anmelde valget til Farmakonomforeningen. Det er først, når vi har fået anmeldelsen, at tillidsrepræsentantbeskyttelsen træder i kraft og først der, du får adgang til vores kurser med videre.
-
Uddannelse af tillidsrepræsentanter
Farmakonomforeningen klæder dig grundigt på til de faglige opgaver og udfordringer du har som tillidsrepræsentant. Det gør vi igennem:
- TR-uddannelsen som alle tillidsrepræsentanter skal gennemføre
- TR-stormøde hvor alle TR mødes og diskuterer fagligt relevante emner, bliver opdateret på overenskomstændringer og nye regler.
- TR-netværk som du bliver tilknyttet, når du bliver valgt som tillidsrepræsentant
Gennem de 3 tilbud får du den nødvendige viden og værktøjer til at kunne udføre dit arbejde som tillidsrepræsentant.
- Aftaler for TR
- Blanketter til TR
-
Nyheder til TR
TR får tilsendt et særligt TR-nyhedsbrev med informationer om lovstof, nye aftaler om arbejdsforhold, overenskomster, kurser og TR og meget, meget mere.
-
Valg af TR
Valg af tillidsrepræsentant gælder for to år ad gangen. Det finder sted om efteråret i ulige år på alle overenskomstområder.
Genvalg er mulig. Der bliver informeret om valget via den siddende TR, i Farmakonomen og via brev, hvis arbejdspladsen ikke har en TR.
På privat apotek skal man have været ansat på apoteket i 12 måneder, for at kunne stille op som TR. På det regionale område skal man have været ansat i seks måneder og i staten i ni måneder for at kunne blive tillidsrepræsentant. Det er kun medlemmer af Farmakonomforeningen, der kan stemme og stille op som TR.
Er du nyvalgt tillidsrepræsentant, skal du anmelde valget til foreningen her.
